在严肃的职场里，企业文化墙是一抹难得的绚烂美丽的光彩，同时企业文化墙还兼具展示企业风采、营造企业文化、增加办公室氛围的功能，是企业不可或缺的存在，那么完美的企业文化墙是如何打造的呢？

首先，需要联合公司的各个部分一起发力，团体作战。因为企业文化墙不仅仅给员工看，还要给老板、客户、甚至是投资人看，同时还承担着吸引新员工的重要作用。而完美的企业文化墙在确定内容时就要联动公司的人共同确定，受众、放置区域、内容和版块，有了第一步，后面的工作才好进行。

其次，要只有找到足够的写实素材，才能将文化墙打造得充实又生动。在素材的选择上也要好好把控，素材虽然说多多益善，但却不是越多越好。素材的收集过程中一定要围绕确定的内容展开，符合整体的文化风格。

再次，动工前确定各版块主题和形式，确保整体造型不单一乏味，文化墙虽然叫做“文化墙”，但并不一定只是一面“墙”。可以选择应用LED屏幕、相框、镜面等元素都是很好的文化墙形式。

最后，就是设计和安装，一个好的设计可以瞬间提升文化墙的档次，一个失败的设计也可能让前期的努力幻灭，所以在动工后，应该随时和设计师与施工方交流确认，此外，安装环节还要注意坚固程度和安全问题，避免员工在观看文化墙时，出现脱落等不好的事情。

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